Inspecteur Qualité Mécanique / Mechanical Quality Inspector

La Pocatière, QC, Canada
Full Time
TQS
Experienced

SOMMAIRE GENERAL

Sous la supervision générale et relevant du Directeur des Opérations, l'Inspecteur Qualité Mécanique est responsable de l’exécution des inspections et du contrôle de la qualité mécanique requis conformément aux procédures et aux spécifications de notre client.

Grâce à vos compétences techniques, vous assurez le contrôle administratif et visuel des pièces et des produits au regard de la documentation technique associée. En cas de non-conformité, vous avez la charge de rédiger un avis qualité complet afin d'effectuer un éventuel retour de la pièce

FONCTIONS ESSENTIELLES DU POSTE - Les fonctions essentielles sont les tâches de base qu'un employé doit être capable d'accomplir, avec ou sans aménagements raisonnables

  • Effectuer des inspections et assurer la conformité du produit (vérifier après le remaniement). 
  • Inspecter visuellement les travaux de soudage 
  • Rédiger des rapports d’inspection et documenter les cas de non-conformité; 
  • Vérifier la conformité des sous-ensembles aux exigences contractuelles et internes. 
  • Enregistre les résultats de l’inspection dans les outils numériques industriels au besoin. 
  • Effectuer un examen destructif et non destructif au besoin et qualifié. 
  • Tenir des registres d’inspection par composant, ensemble et véhicule. 
  • Maintenir une documentation de qualité pour les composants, les assemblages et les véhicules. 
  • Participer aux inspections conjointes des clients. 
  • Préparation des documents d’agrément et d’expédition. 
  • Contrôler l’étalonnage correct de l’équipement critique et des instruments utilisés dans les inspections.
  • Autres tâches assignées

CONNAISSANCES, COMPETENCES ET APTITUDES

Connaissances: 

  • Norme de Qualité (ISO9001, IRIS, CMMI, ...) et des outils de qualité 
  • Systèmes de dessin industriel, plans d'inspection et coordination de l'inspection 
  • Les principes, pratiques, méthodes et outils utilisés dans la chaîne de production 
  • Manipulation et utilisation des moyens de mesures conventionnels (pied à coulisse, cales, alésoirs, …)

Compétences:

  • Solides compétences interpersonnelles ; capable de favoriser des relations de travail productives 
  • Doit être capable de gérer simultanément plusieurs objectifs 
  • Doit être soucieux du détail, organisé et motivé 
  • Solides compétences verbales, écrites et de communication 
  • Professionnalisme, intégrité et attention exceptionnelle aux détails 
  • Solides compétences décisionnelles indépendantes ; excellentes compétences analytiques et jugement professionnel 
  • Excellentes compétences en communication interpersonnelle, écrite et verbale 
  • Connaissance des compétences informatiques de base, y compris les compétences de base d'Excel 
  • Expérience ferroviaire, un atout 

Aptitudes: 

  • Communiquer régulièrement avec les parties internes et externes. 
  • Gérer des situations complexes et résoudre des problèmes complexes 
  • Travailler efficacement sous pression pour respecter les délais 
  • Travailler dans un environnement d'équipe avec de solides compétences en communication (verbale et écrite), capacité à interagir par téléphone et par courrier électronique avec des collègues 
  • Restez assis plusieurs heures 
  • Établir et entretenir des relations de travail efficaces 
  • Réussir la vérification des antécédents avant l'embauche

Supervision reçue : 

  • Le travail est effectué sous supervision générale

Supervision exercée : 

  • Aucune

FORMATION ET EXPERIENCE 

  • Formation technique ou ingénierie. 
  • Plus de 4 ans d’expérience en inspection de la qualité dans l’industrie manufacturière 
  • Certifications selon ONGC / CGSB MT, PT, UT ou RT, un atout

               

LICENCES, CERTIFICATS & AUTRES EXIGENCES 

  • Être autorisé à travailler et à résider au Canada 
  • Réussir la vérification des antécédents avant l'embauche 
  • Transport - doit avoir un permis de conduire valide

EXIGENCES PHYSIQUES - Les exigences physiques décrites ici sont représentatives de celles qui doivent être satisfaites par un employé pour remplir avec succès les fonctions essentielles de ce poste. Des aménagements raisonnables peuvent être faits pour permettre aux personnes handicapées d'exercer ces fonctions. Dans l'exercice des fonctions de ce poste, la personne salariée est régulièrement amenée à parler ou à entendre.

CONDITIONS DE TRAVAIL

Productivité : Les titulaires doivent effectuer le travail de manière efficiente, efficace et opportune avec un minimum de directives.

Mobilité : Les titulaires doivent participer aux activités physiques qui leur sont assignées, notamment soulever des objets légers et rester assis pendant de longues périodes.

Vision : Vision suffisante pour lire des documents imprimés, des écrans d'ordinateur et observer le comportement des autres.

Environnement : Conditions de bureau typiques, travail direct avec l'équipe de gestion de la qualité, collaboration avec l'équipe TRIGO et clients externes.

Autres facteurs : Les heures de travail typiques sont du lundi au vendredi, de 8h00 à 17h00. Les titulaires peuvent être amenés à travailler occasionnellement des heures prolongées et des heures supplémentaires le week-end.

L'employé(e) doit souvent utiliser ses mains ou ses doigts, manipuler ou sentir des objets, des outils ou des commandes. L’employé(e) est occasionnellement amené à se lever ; marcher (environ 1 à 2 kms par jour); s'asseoir; tendre la main avec les mains et les bras ; grimper ou équilibrer; et se pencher, s'agenouiller, s'accroupir ou ramper. L'employé(e) parcourra occasionnellement de longues distances vers et depuis divers fournisseurs, selon les besoins.

L'employé(e) doit occasionnellement soulever et/ou déplacer jusqu'à 10 Kg. Les capacités visuelles spécifiques requises par ce poste comprennent la vision de près, la vision de loin, la vision des couleurs, la vision périphérique et la capacité d'ajuster la mise au point.

Le niveau de bruit dans l’environnement de travail est généralement modéré à élevé.

Note : La description de poste vise à décrire la nature générale et le niveau de travail effectué par les employés et ne constitue pas une liste complète des responsabilités, des tâches et des compétences requises pour le personnel ainsi classé. Il est reconnu que d'autres tâches connexes non spécifiquement mentionnées peuvent également être exercées et sont sujettes à changement à la discrétion de l'employeur.

Rien dans cette description de poste ne restreint le droit de la direction d'attribuer ou de réaffecter des tâches et des responsabilités à ce poste à tout moment ; cette description reflète l’attribution des fonctions essentielles par la direction, elle ne proscrit ni ne restreint les tâches qui peuvent être assignées.

RECONNAISSANCE DE LA DESCRIPTION DE POSTE

J'ai reçu, examiné et compris parfaitement la description de poste. Je comprends en outre que je suis responsable de l'exécution satisfaisante des fonctions essentielles qui y sont décrites, dans toutes les conditions décrites

GENERAL SUMMARY

Under general supervision and reporting to the Director of Quality Operations, the Mechanical Quality Inspector is responsible for carrying out inspections and mechanical quality control required in accordance with our client's procedures and specifications. Thanks to your technical skills, you ensure the administrative and visual inspection of the parts and product regarding the associated technical documentation. In the event of non-compliance, you are responsible for writing a complete quality notification to make a possible return of the part.

ESSENTIAL JOB FUNCTIONS - Essential functions are the basic job duties that an employee must be able to perform, with or without reasonable accommodation

  • Carry out inspections and ensure product conformity (check after rework). 
  • Visually inspect mechanical work; 
  • Write inspection reports and document cases of non-compliance; 
  • Check compliance of subassemblies with contractual and internal requirements. 
  • Records inspection results in industrial digital tools as needed. 
  • Perform destructive and non-destructive examination as necessary and qualified. 
  • Maintain inspection records by component, assembly, and vehicle. 
  • Maintain quality documentation for components, assemblies and vehicles. 
  • Participate in joint customer inspections. 
  • Preparation of approval and shipping documents. 
  • Check the correct calibration of critical equipment and instruments used in inspections 
  • Other duties as assigned

KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES

Knowledge of: 

  • Quality Standard (ISO9001, IRIS, CMMI, etc.) and quality tools 
  • Drawing systems, inspection plans, and inspection coordination 
  • The principles, practices, methods, and tools used in the production line 
  • Handling and use of inspection tools used for length measuring techniques (mechanical, optical, electrical)

Skills:

  • Strong interpersonal skills; able to foster productive working relationships 
  • Must be able to simultaneously manage several objectives 
  • Must be detail oriented, organized, and self-motivated 
  • Strong verbal, written and communication skills 
  • Fluent French – speaking, reading and writing is required 
  • Professionalism, integrity, and exceptional attention to detail
  • Strong independent decision-making skills; excellent analytical skills and professional judgment 
  • Excellent interpersonal, written, and verbal communication skills 
  • Knowledge of basic computer skills, include basic Excel skills 
  • Railway experience, an asset

Ability to: 

  • Communicate on a regular basis with internal and external parties. 
  • Handle complex situations and solve complex problems 
  • Work effectively under pressure to meet deadlines 
  • Press and analyze technical and business information 
  • Work in a team environment with strong communication skills (verbal and written), ability to interact via telephone, email with co-workers 
  • Remain seated for up to 5 hours at a time 
  • Establish and maintain effective working relationships 
  • Fluent French – speaking, reading and writing is required 
  • Pass pre-hire background

Supervision Received: 

  • The work is performed under general supervision

Supervision Exercised: 

  • None

EDUCATION AND EXPERIENCE

  • Technical or engineering background. 
  • More than 4 years of experience in quality inspection in the manufacturing industry 
  • Certifications according to ONGC / CGSB MT, PT, UT or RT, an asset

LICENSES, CERTIFICATES & OTHER REQUIREMENTS 

  • Authorized to Work in Canada 
  • Fluent French – speaking, reading and writing is required 
  • Fluent in English preferred
  • Pass pre-hire background 
  • Reliable transportation - must have current/active drivers' license
Share

Apply for this position

Required*
We've received your resume. Click here to update it.
Attach resume as .pdf, .doc, .docx, .odt, .txt, or .rtf (limit 5MB) or Paste resume

Paste your resume here or Attach resume file

To comply with government Equal Employment Opportunity and/or Affirmative Action reporting regulations, we are requesting (but NOT requiring) that you enter this personal data. This information will not be used in connection with any employment decisions, and will be used solely as permitted by state and federal law. Your voluntary cooperation would be appreciated. Learn more.

Invitation for Job Applicants to Self-Identify as a U.S. Veteran
  • A “disabled veteran” is one of the following:
    • a veteran of the U.S. military, ground, naval or air service who is entitled to compensation (or who but for the receipt of military retired pay would be entitled to compensation) under laws administered by the Secretary of Veterans Affairs; or
    • a person who was discharged or released from active duty because of a service-connected disability.
  • A “recently separated veteran” means any veteran during the three-year period beginning on the date of such veteran's discharge or release from active duty in the U.S. military, ground, naval, or air service.
  • An “active duty wartime or campaign badge veteran” means a veteran who served on active duty in the U.S. military, ground, naval or air service during a war, or in a campaign or expedition for which a campaign badge has been authorized under the laws administered by the Department of Defense.
  • An “Armed forces service medal veteran” means a veteran who, while serving on active duty in the U.S. military, ground, naval or air service, participated in a United States military operation for which an Armed Forces service medal was awarded pursuant to Executive Order 12985.
Veteran status



Voluntary Self-Identification of Disability
Voluntary Self-Identification of Disability Form CC-305
OMB Control Number 1250-0005
Expires 04/30/2026
Why are you being asked to complete this form?

We are a federal contractor or subcontractor. The law requires us to provide equal employment opportunity to qualified people with disabilities. We have a goal of having at least 7% of our workers as people with disabilities. The law says we must measure our progress towards this goal. To do this, we must ask applicants and employees if they have a disability or have ever had one. People can become disabled, so we need to ask this question at least every five years.

Completing this form is voluntary, and we hope that you will choose to do so. Your answer is confidential. No one who makes hiring decisions will see it. Your decision to complete the form and your answer will not harm you in any way. If you want to learn more about the law or this form, visit the U.S. Department of Labor’s Office of Federal Contract Compliance Programs (OFCCP) website at www.dol.gov/ofccp.

How do you know if you have a disability?

A disability is a condition that substantially limits one or more of your “major life activities.” If you have or have ever had such a condition, you are a person with a disability. Disabilities include, but are not limited to:

  • Alcohol or other substance use disorder (not currently using drugs illegally)
  • Autoimmune disorder, for example, lupus, fibromyalgia, rheumatoid arthritis, HIV/AIDS
  • Blind or low vision
  • Cancer (past or present)
  • Cardiovascular or heart disease
  • Celiac disease
  • Cerebral palsy
  • Deaf or serious difficulty hearing
  • Diabetes
  • Disfigurement, for example, disfigurement caused by burns, wounds, accidents, or congenital disorders
  • Epilepsy or other seizure disorder
  • Gastrointestinal disorders, for example, Crohn's Disease, irritable bowel syndrome
  • Intellectual or developmental disability
  • Mental health conditions, for example, depression, bipolar disorder, anxiety disorder, schizophrenia, PTSD
  • Missing limbs or partially missing limbs
  • Mobility impairment, benefiting from the use of a wheelchair, scooter, walker, leg brace(s) and/or other supports
  • Nervous system condition, for example, migraine headaches, Parkinson’s disease, multiple sclerosis (MS)
  • Neurodivergence, for example, attention-deficit/hyperactivity disorder (ADHD), autism spectrum disorder, dyslexia, dyspraxia, other learning disabilities
  • Partial or complete paralysis (any cause)
  • Pulmonary or respiratory conditions, for example, tuberculosis, asthma, emphysema
  • Short stature (dwarfism)
  • Traumatic brain injury
Please check one of the boxes below:

PUBLIC BURDEN STATEMENT: According to the Paperwork Reduction Act of 1995 no persons are required to respond to a collection of information unless such collection displays a valid OMB control number. This survey should take about 5 minutes to complete.

You must enter your name and date
Human Check*